平潭橋項(xiàng)目部堅(jiān)持以人為本和諧發(fā)展管理理念，不斷加強(qiáng)精神文明和企業(yè)文化建設(shè)，在大力推行民主管理的基礎(chǔ)上，認(rèn)真聽(tīng)取職工的意見(jiàn)與建議，實(shí)施人性化親情化管理舉措，努力營(yíng)造輕松和諧的工作和生活環(huán)境。
    一是改善職工出行條件。項(xiàng)目部地處偏遠(yuǎn)海邊小漁村，出行極為不便。針對(duì)職工反映出行難的問(wèn)題，項(xiàng)目部每周安排辦公室統(tǒng)一登記，讓職工搭便車(chē)一同進(jìn)縣城并接回，解決職工出行難、購(gòu)買(mǎi)生活用品不便實(shí)際困難，滿(mǎn)足職工生活合理需求。
    二是改善飲食質(zhì)量。項(xiàng)目部職工來(lái)自不同地域，為解決職工飲食上的差異，后勤部門(mén)精心安排，豐富菜類(lèi)品種，葷素咸辣搭配，每周六晚餐為職工提供飲品，使職工吃得放心開(kāi)心。
    三是改造供水系統(tǒng)。由于駐地偏遠(yuǎn)本地區(qū)供水系統(tǒng)為私人水廠，自來(lái)水供應(yīng)嚴(yán)重不足并不定時(shí)，給職工生活帶極大不便，針對(duì)職工反映的情況，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)極為重視，指派專(zhuān)人解決缺水難題，經(jīng)過(guò)調(diào)研與比選，對(duì)原有供水系統(tǒng)進(jìn)行完善，改建和利用原有舊蓄水池，保障職工24小時(shí)用水。
    四是改善用電照明設(shè)施。由于地方供電系統(tǒng)老化且是農(nóng)電，駐地經(jīng)常性停電，既影響工作也影響生活。項(xiàng)目部經(jīng)過(guò)方案比選，即時(shí)裝配小型發(fā)電機(jī)，盡量減少因停電給職工生活帶來(lái)的影響。
    五是加強(qiáng)安全防護(hù)設(shè)施。項(xiàng)目部駐地周邊外來(lái)打工人員眾多且構(gòu)成復(fù)雜，周邊盜竊案件時(shí)有發(fā)生，職工反映需要增強(qiáng)安全感。項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽(tīng)取職工意見(jiàn)，及時(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目安全建設(shè)，為職工宿舍安裝了防盜網(wǎng)，裝配了簡(jiǎn)易監(jiān)控系統(tǒng)，加強(qiáng)安全巡查頻次，構(gòu)建安全大環(huán)境。
    六是開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。項(xiàng)目部員工都是單身職工，遠(yuǎn)離家人，工會(huì)組織主動(dòng)每月為生日的職工贈(zèng)送生日蛋糕并表達(dá)祝福，讓職工感受企業(yè)溫情、同事融意。
    七是努力改善活動(dòng)場(chǎng)所。項(xiàng)目部因場(chǎng)地窄小活動(dòng)場(chǎng)所有限，周邊活動(dòng)環(huán)境差，為豐富職工業(yè)余文化生活，強(qiáng)健職工體魄，項(xiàng)目部將原有游泳池改建籃球場(chǎng)，做到夏天用作游泳，冬天可打籃球。同時(shí)，想方設(shè)法騰出房間，設(shè)置職工活動(dòng)中心，添置多種小型簡(jiǎn)易健身器材，供職工工作之余放松身心，增強(qiáng)體魄。
    通過(guò)一系列人性化舉措，增強(qiáng)了員工的歸宿感，豐富了業(yè)余生活，改善了職工工作生活軟環(huán)境。
                               （平潭橋項(xiàng)目部：袁 雄 趙進(jìn)文）